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求人番号:23020-23565241
職種 |
サービス提供責任者／昭和区御器所通（訪問介護サービス） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
「ツクイ名古屋昭和」にて訪問介護サービスの マネジメントをお願いいたします。 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づいて、訪問介護計画の作成 ・サービスの指示出し ・ヘルパーとしての現場業務 ・技術指導や勤務スケジュールの調整 等 ※業務用スマホ貸与 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般「働き方改革関連認定企業」 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
愛知県名古屋市昭和区御器所通１−２３ メゾン松美１０１号 株式会 《最寄り駅》 市営地下鉄鶴舞線・桜通線 御器所駅 から 徒歩4分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢（６０歳）を上限とする |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間あり３〜４ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）244,125円〜292,125円 |
基本給（ａ） |
162,000円〜210,000円 |
定額的に支払われる |
職務手当 5,000 円〜5,000 円資格手当 15,000 円〜15,000 円級地手当 3,125 円〜3,125 円ライフプラン手当 3,000 円〜3,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
※ｂ欄続き（合計金額に含む） 処遇改善手当 ：３３０００円特定処遇改善手当 ： ３０００円特定事業所加算手当：１００００円ベースアップ手当 ：１００００円 ※扶養手当（試用期間終了後） |
月平均労働日数 |
20.7 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 400,000 円 〜 520,000 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
116日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:22400人 うち就業場所:22400人 うち女性:17人 うちパート:14人 |
|---|---|
事業内容 |
グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス：訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援、居住系介護サービス：有料老人ホーム／サービス付き高齢者向け住宅／グループホーム等 |
会社の特長 |
「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国４７都道府県で約７００の事業所を運営する企業 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社ツクイ 東海地域 |
所在地 |
愛知県名古屋市中川区荒子１丁目６４ |
ホームページ |
http://www.tsukui.net |
受理日 |
2024年04月01日 |
紹介期限日 |
2024年06月30日 |
受理安定所 |
名古屋中公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
